Siirry suoraan sisältöön

Johtamis- ja koulutusosaamisen kehittäminen (5 op)

Toteutuksen tunnus: C-10108-VVV222-3002

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
01.10.2024 - 30.04.2025
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
Ajoitus
01.02.2025 - 02.06.2025
Toteutus on päättynyt.
Opintopistemäärä
5 op
Lähiosuus
5 op
Toteutustapa
Monimuoto-opetus
Korkeakoulu
Lapin ammattikorkeakoulu, Kyseessä on pitkälti itsenäisesti tehtävä opintojakso, joka mahdollista suorittaa 1.2.2025 alkaen, suoritukset tulee olla tehtynä 2.6.2025 mennessä.
Opetuskielet
suomi
Paikat
0 - 25
Opintojakso
C-10108-VVV222
Toteutukselle C-10108-VVV222-3002 ei löytynyt varauksia!

Arviointiasteikko

Hyväksytty/Hylätty

Sisällön jaksotus

Teema 1 | Johtamisen yleiset periaatteet Teema 2 | Henkilöstöjohtamisen työkalut Teema 3 | Vuorovaikutus Teema 4 | Koulutusosaaminen Teema 5 | Ammatillinen reflektio

Tavoitteet

Tällä opintojaksolla - kehität ja sovellat omaa henkilöstöjohtamisen ja esimiestyön osaamistasi ammatillisissa kehittämistehtävissä, - opit käyttämään vaihtelevia ja innovatiivisia menetelmiä ja toimintamalleja toimintaympäristöjen ja asiakkaiden tarpeista nousevissa kehittämisprosesseissa, - arvioit ja kehität päätöksentekotaitoja muuttuvissa erilaisissa toimeksiannoissa tai hanketoiminnassa, - opit arvioimaan erilaisia johtamiseen liittyviä vuorovaikutustilanteita sekä tavoitteellista palauteprosessien hallintaa, - kehität tavoitteellista viestintäosaamistasi, - opit hyödyntämään pedagogista osaamistasi työelämälähtöisissä oppimistilanteissa. --

Suoritustavat

Opintojakso on jaettu viiteen sykliin opintojakson teemojen mukaan. Syklit sisältävät automatisoituja oppitunti aktiviteetteja, muuta aineistoa sekä näyttötehtäviä, jotka opiskelija suorittaa. Näytöt ja tehtävät voi suorittaa itsenäisesti omassa aikataulussa opintojakson toteutusajan puitteissa . Opiskelija toteuttaa opettajan kanssa opintojakson alussa, puolessavälissä ja lopussa oppimisprosessia tukevan lyhyen (á noin 15min) verkkotapaamisen (vapaaehtoinen).

Suoritustavat

Kyseessä on pitkälti itsenäisesti tehtävä opintojakso. Opiskelijalla on mahdollisuus osallistua erillisiin lyhytkestoisiin ”sparrauskeskusteluihin” opettajan kanssa. Näiden ajankohta ilmoitetaan toteutuksen alkaessa.

Sisältö

Teema 1 | Johtamisen yleiset periaatteet Teema 2 | Henkilöstöjohta misen työkalut Teema 3 | Vuorovaikutus Teema 4 | Koulutusosaaminen

Aika ja paikka

Kyseessä on pitkälti itsenäisesti tehtävä opintojakso, joka mahdollista suorittaa 1.2.2025 alkaen, suoritukset tulee olla tehtynä 2.6.2025 mennessä.

Opetusmenetelmät

Opintojakso on jaettu viiteen sykliin opintojakson teemojen mukaan. Syklit sisältävät automatisoituja oppitunti aktiviteetteja, muuta aineistoa sekä näyttötehtäviä, jotka opiskelija suorittaa. Näytöt ja tehtävät voi suorittaa itsenäisesti omassa aikataulussa opintojakson toteutusajan puitteissa. Opiskelija toteuttaa opettajan kanssa opintojakson alussa, puolessavälissä ja lopussa oppimisprosessia tukevan lyhyen (á noin 15min) verkkotapaamisen.

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

HYVÄKSYTTY: -Suoritat opintojakson yhdeksän (9) verkkotehtävää hyväksytysti -Suoritat opintojakson viisi (5) näyttötehtävää hyväksytysti -Osallistut kolmeen (3) etäohjauskeskusteluun opintojakson aikana

Siirry alkuun