Siirry suoraan sisältöön

Human Resource Management (5 op)

Toteutuksen tunnus: 3041248-3010

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika

01.06.2022 - 12.09.2022

Ajoitus

31.08.2022 - 26.10.2022

Opintopistemäärä

5 op

Virtuaaliosuus

2 op

Toteutustapa

60 % Lähiopetus, 40 % Etäopetus

Yksikkö

Liiketalous

Toimipiste

Kupittaan kampus

Opetuskielet

  • Englanti

Paikat

15 - 40

Koulutus

  • Liiketalouden koulutus
  • Degree Programme in International Business

Opettaja

  • Nicolas Le Grand

Ryhmät

  • Vaihtos22Yrmy
    Vaihtos22Yrmy

Tavoitteet

Having completed the course the student is able to
- understand how HRM can contribute to organizational performance
- recognize the principal functions of HR
- develop an understanding of how the principles and practices human resource management
- help firms to attract, retain, and develop its human capital.

Sisältö

- strategic management and Strategic HR management
- core processes and functions of HRM
- work analysis and job design
- recruitment process
- performance management and appraisal, reward management

Arviointiasteikko

H-5