Management of Payroll (5 cr)
Code: KH00BG88-3007
General information
- Enrollment
-
01.12.2022 - 01.02.2023
Registration for the implementation has ended.
- Timing
-
23.01.2023 - 14.04.2023
Implementation has ended.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 0 cr
- Virtual portion
- 5 cr
- Mode of delivery
- Distance learning
- Unit
- Engineering and Business
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 0 - 35
- Degree programmes
- Degree Programme in Business
Evaluation scale
H-5
Content scheduling
Työsopimusjärjestelmä
Verohallinnon ohjeet ja muu palkanlaskentaa koskeva normitus
Palkkahallintoon liittyvä keskeinen sääntely
Vuosilomalain ja työaikalain pääkohtien soveltaminen
Palkasta tehtävien pidätysten etuoikeusjärjestys
Yhteistoimintamenettelyn sääntely
Ajoitus:
viikoilla 4-15
Objective
Student is familiar with the obligations related to work contracts. She/he can apply employment laws in practice. She/he is familiar with the information sources needed in payroll management and knows how to use them.
Content
Työsopimusjärjestelmä
Verohallinnon ohjeet ja muu palkanlaskentaa koskeva normitus
Palkkahallintoon liittyvä keskeinen sääntely
Vuosilomalain ja työaikalain pääkohtien soveltaminen
Palkasta tehtävien pidätysten etuoikeusjärjestys
Yhteistoimintamenettelyn sääntely
Materials
Palkanlaskenta käytännönläheisesti Mattinen K., Parnila K., Väisänen M. Helsingin Kamari Oy (saatavana Turkun amk:n kirjastosta e-kirjana),
Sähköinen materiaali verkossa mm. vero.fi=>syventävät vero-ohjeet
Teaching methods
Tehtäväperustainen, tietojen ja taitojen käytännön soveltamista
Exam schedules
Ei tenttiä
International connections
Verkkopedagogiikka
Completion alternatives
Ei valinnaisia suoritustapoja.
Student workload
Etätehtävät ja itsenäinen työskentely verkossa.