Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot (5 op)
Toteutuksen tunnus: TH00CA45-3009
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
-
02.06.2024 - 21.08.2024
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
-
28.08.2024 - 30.11.2024
Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 0 op
- Virtuaaliosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Etäopetus
- Yksikkö
- Terveys ja hyvinvointi
- Toimipiste
- Kupittaan kampus
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 36 - 45
- Koulutus
- Sosionomikoulutus
- Opettajat
- Mira Lehti
- Päivi Myllymäki
- Ryhmät
-
PSOSS23VSosionomi (AMK), Turku, verkko S23
- Opintojakso
- TH00CA45
Toteutuksella on 1 opetustapahtumaa joiden yhteenlaskettu kesto on 2 t 0 min.
Aika | Aihe | Tila |
---|---|---|
Ke 30.10.2024 klo 16:00 - 18:00 (2 t 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3009 |
zoomissa
|
Arviointiasteikko
H-5
Sisällön jaksotus
Opetus verkossa parillisten viikkojen keskiviikkoina, klo 14-18 välillä, viikot 35-44.
vko 35: ke 28.8. verkkotyöskentely alkaa Itslearning-alustalla (keskustelupalsta)
Kolme verkkotapaamista Zoomissa:
vko 36: ke 4.9. klo 17.00-18.00. Opintojakson aloitus;, kulttuuri ja organisaatioviestintä (PM)
Linkki tapaamiseen: Join Zoom Meeting
https://turkuamk.zoom.us/j/68832164827
Meeting ID: 688 3216 4827
vko 40: ke 2.10. klo 16.00 - 18.00 Lähijohtamisen perusteet ja työyhteisö ja johtamisviestintä
klo 16.00 - 17.00 ML: Lähijohtamisen perusteet
Linkki: Join Zoom Meeting: https://turkuamk.zoom.us/j/69968223600?from=addon Meeting ID: 699 6822 3600
ja klo 17.00–18.00 PM: johtamisviestintä ja työyhteisö
Linkki: Join Zoom Meeting https://turkuamk.zoom.us/j/67366602838 Meeting ID: 673 6660 2838
vko 44: ke 30.10. klo 16.00 - 18.00 Työlainsäädäntö- ja työyhteisötehtävien purku (ML)
Tavoitteet
• osaat toimia moniammatillisissa tiimeissä, työyhteisöissä ja toimintaympäristöissä
• saat valmiuksia toimia lähijohtajana
• tunnet johtamista tukevaa työlainsäädäntöä
• osaat arvioida omaa johtamisosaamistasi asiakkuuksien ja työhyvinvoinnin näkökulmasta
• ymmärrät työyhteisöviestinnän kokonaisuuden osana lähijohtamista ja osaat suunnitella viestintää strategisesti
Sisältö
• nykyajan johtamis- ja organisaatioteorioita
• hyvinvointipalvelujen lähijohtaminen ja sen tunnuspiirteitä
• lähijohtamista ohjaava lainsäädäntö
• työyhteisön johtaminen käytännössä
• työyhteisötaidot hyvinvoivassa työyhteisössä
• työyhteisöviestinnän kokonaisuus ja osa-alueet, viestintäkulttuuri; johtamisviestintä ja viestintästrategiat
Oppimateriaalit
Tiedot saatavissa Itslearningista.
Opetusmenetelmät
Verkkotapaamiset
Yhteistoiminnallinen oppiminen
Ohjattu etäopiskelu ja itsenäinen opiskelu
Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet
Opintojaksolla ei pidetä tenttiä.
Kansainvälisyys
Yhteistoiminnallinen oppiminen
Toteutuksen valinnaiset suoritustavat
neuvoteltava erikseen
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
5op = 135h opiskelijan työtä
Verkkotapaamiset (6h) ja itsenäinen työskentely (esim. perehtyminen oheiskirjallisuuteen) yhteensä 1op
Tehtävät (4op)
1) Keskustelupalsta HYV / HYL
2) Työyhteisötaitotehtävä (yksilötehtävä) HYV / HYL
3) Työlainsäädäntötehtävä (paritehtävä) HYV / HYL
4) Työyhteisötehtävä (ryhmätehtävä 2op) Arviointi: 0-5
Lisätiedot
Opintojakson Itslearning-tila.