Basics of Business Law (5 cr)

Evaluation scale

H-5

Content scheduling

Alustava sisältö & aikataulu:

Työoikeus (Mika Varjonen)
- Johdatus työsuhdeasioihin (13.1.2023)
- Työsuhteen juridinen elinkaari: rekrytointi-työsuhde-muutosneuvottelut-päättyminen (2.2.2023 ja 31.3.2023)
- Tehtävien läpikäyntiä, yhteenveto opitusta (25.5.2023)

Sopimusoikeus (Liisa Sippel)
- Sopimusoikeuden perusteet (27.4.2023)
- Erityiset sopimustyypit (27.4.2023)

Objective

Students are able to use legal thinking in business related matters and are familiar with the principles and procedures of legal matters. The student is able to make contracts related to daily business and knows the regulation of marketing products and services. With regard to labor law the student is familiar with regulations related to employment contracts and collective agreements, so that he / she is able to resolve issues related to employment relationships in his / her work duties, if necessary. The student knows basics of company law for corporate administration and own business.

Content

Tarkennetaan toteutussuunnitelmassa.

Materials

Lähiopetusten materiaalit (Itsiin) + vapaaehtoista oheiskirjallisuutta

Teaching methods

Lähiopetus, reflektoiva teksti + opettajan esittämät tehtävät.

Exam schedules

Ei tenttiä, tehtävien ja reflektoivan tekstin palautusaikataulu sovitaan lähiopetustunneilla.

International connections

Lähiopetus ja itsenäinen työ, case-opetus

Completion alternatives

Ei valinnaisia suoritustapoja

Student workload

Lähiopetukseen osallistumisen, asiaan perehtymisen sekä itsenäisten tehtävien tekemisen työmäärä vastaa kurssin laajuutta (5 op).

Further information

Itslearning