Opinto-opas

Tavoitteet

Opintojakson suoritettuaan opiskelija:
- ymmärtää millaisia tietojärjestelmiä yrityksissä on
- ymmärtää liiketoiminnan ja tietojärjestelmien välistä suhdetta
- ymmärtää eri tietojärjestelmien integroinnin etuja ja haasteita
- hallitsee toiminnanohjausjärjestelmän käsitteet ja periaatteet
- osaa käyttää toiminnanohjausjärjestelmää
- osaa toimia tieto- ja toiminnanohjausjärjestelmien hankintaprojekteissa

Sisältö

- erilaiset tietojärjestelmät liiketoiminnassa
- toiminnanohjausjärjestelmien teoria
- toiminnanohjausjärjestelmän käyttäminen
- tietojärjestelmien hankintaprosessi ja tehtävät

Oppimateriaalit

SAP UA:n SAP S/4HANA -materiaalia: tehtäviä ja monisteita. Saatavilla sähköisenä kurssin oppimisympäristössä.

Odoo-osiossa käytetään muutamaa lukua kirjasta:

Learn Odoo 12
Author: Greg Moss
Pages: 488 Size:
Publisher: Packt Publishing
Published: 31 October, 2019
eISBN-13: 9781789531480

Kirja on luettavissa sähköisessä muodossa Ebook Central -kirjastostamme.

Muuta opettajan jakamaa materiaalia.

Opetusmenetelmät

Opetusta annetaan mahdollisuuksien mukaan sekä paikan päällä että online.
Kurssilla käytetään Zoom-ohjelmistoa. Kurssin opetusympäristö infoineen ja materiaaleineen on itsLearning.

Käytännön ja teoriaharjoitustehtävien tekeminen.
Luennoille osallistuminen
Projektityöskentely harjoitustyöhön liittyen.
Kirjallisuuden ja materiaalien lukeminen

Sisällön jaksotus

Kurssin opetussisällöt aikajärjestyksessä:
ERP-järjestelmien perusteita 3 tuntia
SAP ERP-järjestelmän käytön harjoittelua 4t+2t
Tietojärjestelmän hankkiminen (tarjouspyynnön laatiminen) 10t
Tietojärjestelmätarjouksen tekeminen 6t
Odoo ERP-järjestelmän rakentaminen ja käyttöönotto 4t
Tentti ja harjoitustöiden esittely 4t

Arviointiasteikko

H-5

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Opintojakso arvostellaan seuraavasti:

ERP: henkilökohtaiset käytäntö- ja teoriaharjoitukset 30 p
Muut yrityksen tietojärjestelmät: essee valitusta tietojärjestelmästä 10 p
Ryhmätyön asiakasosuus 20 p
Ryhmätyön toimittaja-osuus 20 p
Tentti 20 p

Yhteensä 100 p

Arvosanaskaala:

Pisteitä 30 -> arvosana 1; pisteitä 45 -> arvosana 2; pisteitä 60 -> arvosana 3; pisteitä 75 -> arvosana 4; pisteitä 90 -> arvosana 5.

Reunaehto: opiskelijan pisteistä on oltava vähintään 10 pistettä Ryhmätyöstä.

Esitietovaatimukset

Projektihallinta, Liiketoiminnan perusteet