First-Line Management and Work Community Skills (5 cr)
Code: TH00CA45-3007
General information
- Enrollment
-
02.06.2024 - 29.08.2024
Registration for the implementation has ended.
- Timing
-
19.08.2024 - 30.11.2024
Implementation has ended.
- Number of ECTS credits allocated
- 5 cr
- Local portion
- 4 cr
- Virtual portion
- 1 cr
- Mode of delivery
- Blended learning
- Unit
- Health and Well-being
- Campus
- Kupittaa Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 56 - 65
- Degree programmes
- Degree Programme in Social Services
- Teachers
- Mira Lehti
- Päivi Myllymäki
- Course
- TH00CA45
Realization has 8 reservations. Total duration of reservations is 47 h 30 min.
Time | Topic | Location |
---|---|---|
Mon 26.08.2024 time 08:00 - 14:00 (6 h 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
ICT_C1039_Sigma
SIGMA
|
Thu 05.09.2024 time 08:30 - 14:00 (5 h 30 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
ICT_B1026_Gamma
GAMMA
|
Thu 12.09.2024 time 12:00 - 16:00 (4 h 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
ICT_B1041_Omega
OMEGA
|
Thu 19.09.2024 time 10:00 - 15:00 (5 h 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
ICT_C1035_Delta
DELTA
|
Thu 26.09.2024 time 12:00 - 16:00 (4 h 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
ICT_B1041_Omega
OMEGA
|
Thu 03.10.2024 time 08:00 - 16:00 (8 h 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
Itsenäistä työskentelyä
|
Thu 10.10.2024 time 08:30 - 15:30 (7 h 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
ICT_B1026_Gamma
GAMMA
|
Thu 17.10.2024 time 08:00 - 16:00 (8 h 0 min) |
Lähijohtaminen ja työyhteisötaidot TH00CA45-3007 |
Itsenäistä työskentelyä
|
Evaluation scale
H-5
Content scheduling
Opetuspäivä pääosin torstai, viikot 35-42
ma 26.8.
8.30 -10.00 Opintojakson esittely ja tehtävät ML
10.15 - 14.00 Johtamisen perusteet
14.00-15.45 Itsenäinen työskentely
to 5.9. PM 8.30 - 14.00 Työyhteisö, organisaatiokulttuuri ja roolit; klo 14.00 - 15.45 itsen. työskentely
to 12.9. ML 12.15 - 16.00 Työlainsäädäntö ja esimiehen vastuu
to 19.9. PM 10.00 - 14.00 Työyhteisöviestintä; johtaminen viestintänä; klo 14.00 - 15.45 itsen. työskentely
to 26.9. ML 8.30 -11.30 Lainsäädäntötehtävien purku; klo 12.30 - 15.45 itsen. työskentely
to 3.10. itsenäinen työskentely
to 10.10. Työyhteisötehtävien esitykset 8.30 - 15.45 ML & PM
to 17.10. Itsenäinen työskentely
Työyhteisöraportin palautus 20.10.
Objective
• you are able to work in multi-professional teams, work communities and operating environments
• you have first-line management skills
• you are familiar with labour legislation concerning management
• you are able to evaluate your management skills from the perspective of different client groups and well-being at work
• you understand workplace communication as a whole and its relation to first-line management, and you can strategically plan communications
Content
• contemporary management and organisational theories
• first-line management of welfare services and its characteristics
• legislation concerning first-line management
• work community management in practice
• work community skills that promote the well-being of the community
• workplace communications as a whole and its different areas, communication culture, management communications and communication strategies
Materials
Tiedot saatavissa Itslearningista.
Teaching methods
Yhteistoiminnallinen oppiminen
Harjoitukset ja itsenäinen opiskelu
Exam schedules
Opintojaksolla ei pidetä tenttiä.
International connections
Yhteistoiminnallinen oppiminen
Completion alternatives
neuvoteltava erikseen
Student workload
5op = 135h opiskelijan työtä
Lähiopetus (36h) ja itsenäinen työskentely yhteensä 2op
Tehtävät (3op)
1) Työyhteisötaito-tehtävä (yksilötehtävä) HYV / HYL
2) Työlainsäädäntötehtävä (paritehtävä) HYV / HYL
3) Työyhteisö-tehtävä (ryhmätehtävä 2op) Arviointi: 0-5
Further information
Opintojakson Itslearning-tila.