Tuotannon johtaminen, työsuojelu ja esimiehen henkilöstöasiat (5 op)

Arviointiasteikko

H-5

Sisällön jaksotus

• Tuotantotoimintaan ja tuotantostrategiaan liittyvät keskeiset käsitteet ja kehitysmenenetelmät.
• Tuotantostrategian kehittäminen ja kehittämismenetelmät.
• Tuotantoinfrastruktuurin kehittäminen ja kiertotalouden huomioiminen yrityksen infrastruktuurissa tuotannon osalta
• Toimitusketjustrategian kehittäminen.
• Työsuojelun perusasiat, organisaatiot ja vastuut
• Esimiehen henkilöstöhallinnon perusasiat ja erilaiset johtamiskäytännöt tuotannossa

Tämän lisäksi opiskelija tekee raportin tutustumalla alan kirjallisuuteen, jotta pystyy ratkaisemaan Itslearningissä annetun henkilökohtaisen harjoitustyön
Pienryhmissä tehdään ryhmätyö, joka raportoidaan.

Sisältö

• Tuotantotoimintaan ja tuotantostrategiaan liittyvät keskeiset käsitteet ja kehitysmenenetelmät.
• Tuotantostrategian kehittäminen ja kehittämismenetelmät.
• Tuotantoinfrastruktuurin kehittäminen.
• Toimitusketjustrategian kehittäminen.
• Työsuojelun perusasiat, organisaatiot ja vastuut
• Esimiehen henkilöstöhallinnon perusasiat ja erilaiset johtamiskäytännöt tuotannossa

Oppimateriaalit

Luentomateriaali on Itslearningissa ja kurssilla käytettävä kirjallisuus tiedotetaan kurssin alussa.

Opetusmenetelmät

Luennot, harjoitukset, ryhmätyöt, learning by doing

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Kurssin ensimmäinen kirjallinen tentti joulukuussa 2024 viimeisellä luentokerralla.

Tämän lisäksi yleiset tenttipäivät keskiviikkona klo 16 viikolla 3/2025 ja viikolla 7/2025.

Pedagogiset toimintatavat ja kestävä kehitys

Learning by doing

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Sovittava erikseen vastuuopettajan kanssa kirjallisesti

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Lähiopetus 30 tuntia(10x3h)
Ryhmätyöskentely ja esitysten valmistelu sekä raportointi 56 tuntia
Henkilökohtainen työskentely 47 tuntia
Yhteensä 133 tuntia

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Arvosana muodostuu seuraavasti:
- henkilökohtaiset harjoitustyöt 50%
- pienryhmän harjoitustyön kirjallinen raportti 30%
- kirjallinen tentti 20%
Yhteensä 100%

Hylätty (0)

Opiskelija ei palauta hyväksytysti kirjallista harjoitustyötä eikä ryhmätyötä annetussa aikataulussa ennen 31.12.2021. Kirjallisten harjoitusten aikataulusta pystyy aina sopimaan, kun on todellinen syy jatkoaikaan..

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1-2)

Arvosana T1-2:
- Opiskelija osaa etsiä tietoa eri tietolähteistä, käyttää keskeisiä ammattikäsitteitä sekä toimii toimeksiannon ja ohjeiden mukaan opiskelutilanteissa.
- Opiskelija osaa nimetä harjoitustyön eri osa-alueet ja ymmärtää tuotannon johtamisen, työsuojelun ja esimiestyön peruskäsitteet.
- Opiskelija osaa toimia ryhmän jäsenenä sekä antaa ja ottaa palautetta vastaan.
- Harjoitustyöt on tehty. Harjoitustöissä on selkeitä puutteita, mutta ne eivät ole kokonaisuuden kannalta merkittäviä. Kirjallinen tentti on hyväksytty vähintään arvosanalla 1.

Arviointikriteerit, hyvä (3-4)

Arvosana H3-4:
- Opiskelija osaa etsiä ja yhdistellä arkitietoa sekä tutkittua tietoa sekä käyttää keskeisiä tuotannon johtamisen,, työsuojelun ja esimiestyön ammattikäsitteitä systemaattisesti.
- Opiskelija osaa toimia aktiivisesti ryhmässä ja tehdä tavoitteellista yhteistyötä. Opiskelija osaa antaa rakentavaa palautetta ja ottaa sen huomioon työskentelyssään.
- Kaikki kurssin tehtävät ja vertaisarvioinnit on suoritettu sovitun aikataulun mukaisesti.
- Kaikki tehtävät ja vertaisarvioinnit on suoritettu ammattimaisella otteella tehtävänannon ja annettujen ohjeiden mukaisesti, mutta tuotokset ovat jääneet yleiselle tasolle.Harjoitustyö sisältää keskeiset osa-alueet ja on yhtenäinen kokonaisuus.
Kirjallinen tentti on hyväksytty vähintään arvosanalla 2.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Arvosana K5:
- Opiskelija osaa käyttää ammattikäsitteitä asiantuntevasti ja soveltaa oppimaansa luovasti ja tuottaa omia johtopäätöksiä.
- Opintojakson tehtävät ja vertaisarvioinnit on suoritettu aikataulun mukaisesti ja ammattimaisella ja perehtyneisyyttä osoittavalla tavalla.
- Opiskelija osaa organisoida ryhmän toimintaa ja tuo uusia ajatuksia avoimesti ryhmän käyttöön.
- Opiskelija hallitsee rakentavan palautteen ja pystyy muokkaamaan omaa toimintaansa sen mukaisesti. Hän innostaa muita toimimaan näiden kykyjen ja tavoitteiden mukaisesti.
- Harjoitustyö sisältää keskeiset osa-alueet ja innovatiivisen käsittelyn. Esitystapa on innovatiivinen ja innostava.
Kirjallinen tentti on hyväksytty vähintään arvosanalla 4.