Käytännön henkilöstöjohtaminen – case study -kurssiLaajuus (5 op)

Osaamistavoitteet

Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa:

• Soveltaa työsuhteisiin liittyvää lainsäädäntöä työpaikoilla
• Ratkaista ja ennaltaehkäistä esihenkilönä työyhteisön henkilöstöongelmia

Sisältö

Työelämän pelisäännöt
Työsuhdeasioiden hoitaminen
Työsuhteen elinkaari

Opintojakso on osa Johtaminen korkeakoulussa -kokonaisuutta (15 op), johon kuuluvat myös seuraavat keväällä 2023 toteutettavat opintojaksot:

Johtaminen (5 op), kevät 2023
o Strateginen johtaminen
o Talousjohtaminen
o Maineenhallinta (& esiintyminen kameran edessä)
o Työhyvinvoinnin johtaminen

Korkeakoulutuksen johtaminen (5 op), kevät 2023
o Pedagoginen johtaminen
o TKI-työn johtaminen

Kokonaisuuden osia voi suorittaa myös yksittäin. Lisätietoa kokonaisuudesta saat osoitteesta avoinamk@turkuamk.fi.