Lähijohtaminen hyvinvointipalveluissa (5 op)
Toteutuksen tunnus: 7321022-3003
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 20.05.2020 - 07.09.2020
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 01.08.2020 - 31.12.2020
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 4 op
- Virtuaaliosuus
- 1 op
- TKI-osuus
- 1 op
- Toteutustapa
- Monimuoto-opetus
- Yksikkö
- Terveys ja hyvinvointi
- Toimipiste
- Kupittaan kampus
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 10 - 25
- Koulutus
- Sosiaali- ja terveysalan ylempi AMK
- Opettajat
- Ilkka Uusitalo
- Anssi Lähde
- Opintojakso
- 7321022
Arviointiasteikko
H-5
Sisällön jaksotus
Sisältöalueet:
- Sosiaali- ja terveyspalvelujen rajapinnat ja yhteistyö johtajuuden näkökulmasta
- Marginalisaatio ja lähijohtaminen
- Johtamisen asema, roolit ja vastuut
- Itsensä johtaminen ja motivaatio
- Lähijohtamisen etiikka
Ajoitus:
Huom! Toteutustapa siirretty verkkoon elokuussa 2020 tehtyjen COVID-19 -tilanteeseen liittyvien linjausten vuoksi. Aikataulu ennallaan.
25.8.2020 klo 8.30 - 9.45 Opintojakson aloitus / AL, IU
22.9.2020 klo 8.15 - 11.45 Verkko-opetus, lähijohtamisen sisältö, tehtävät ja haasteet / IU
20.10.2020 klo 8.15 - 9.45 Verkko-opetus, asiakastyön johtaminen rajapinnoilla / AL
3.12.2020 klo 8.15 - 11.45 Verkko-opetus, oppimistehtävän käsittely / AL, IU
Tavoitteet
Tavoitteet
- Opiskelija tietää lähijohtamisen tietoperustaa.
- Opiskelija osaa johtaa itsenäisesti yksilöitä ja ryhmiä työyhteisöissä.
- Hän kykenee tukemaan ja kannustamaan työntekijöitä ja hallitsee johtamisessa vaadittavia ihmissuhdetaitoja.
- Opiskelija osaa arvioida omia lähijohtajuustaitojaan.
Sisältö
Sisältö
- Lähijohtaminen muuttuvissa hyvinvointipalveluissa
- Sosiaali- ja terveyspalvelujen rajapinnat ja yhteistyö johtajuuden näkökulmasta
- Marginalisaatio ja lähijohtaminen
- Johtamisen asema, roolit ja vastuut
- Itsensä johtaminen ja motivaatio
- Lähijohtamisen etiikka
Oppimateriaalit
Oppimistehtävä ja sitä tukeva materiaali Optimassa.
Opetusmenetelmät
Lähiopetus, oppimistehtävä ja oppimistehtävän yhteinen käsittely
Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet
Ei tenttiä
Pedagogiset toimintatavat ja kestävä kehitys
Opintojakso jakautuu kahteen ammatilliseen alueeseen, joista toinen liittyy lähijohtamisen ja johtamisen tietoperustaan eli käsitteelliseen haltuunottoon ja toinen itsensä johtamiseen liittyviin pohdintoihin.
Toteutuksen valinnaiset suoritustavat
Ei ole.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Oppimistehtävä jakautuu kahteen osaan:
Lähijohtamisen tietoperusta 3 op
Itsensä johtaminen 2 op
Lähiopetuksen osuus sisältyy näihin teema-alueisiin.
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Lähijohtamisen tietoperusta 3 op T1-K5
Itsensä johtaminen Hyväksytty / Täydennettävä
Arvioitavan tehtävä arviointikriteerit:
• raportin rakenne, otsikointi, sisällön loogisuus
• käsitteiden hallinta, asiat ovat perusteltuja ja esitetty selkeästi
• kirjoittamisote on arvioiva (kriittinenkin tarkastelu)
• kirjallisuuden ja muiden lähteiden hyödynnettävyys
• lähteet on merkitty tekstiin ja lähdeluetteloon Turun AMK:n kirjoitusohjeen mukaan