Työyhteisön ja työyksikön johtaminen (5 op)
Toteutuksen tunnus: TH00CA56-3003
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
-
02.06.2025 - 25.08.2025
Ilmoittautuminen toteutukselle ei ole vielä alkanut.
- Ajoitus
-
01.08.2025 - 31.12.2025
Toteutus ei ole vielä alkanut.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 0 op
- Virtuaaliosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Etäopetus
- Yksikkö
- Terveys ja hyvinvointi
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 15 - 25
- Koulutus
- Sosionomikoulutus
- Opettajat
- Juha Knuuttila
- Ryhmät
-
PSOSERK25VSosionomi (AMK), Turku, K25
-
PSOSTK24Sosionomi (AMK), Turku, K24
-
PSOSTS23Sosionomi (AMK), Turku, S23
-
PSOSTS22Sosionomi (AMK), Turku, S22
-
PSOSTK23Sosionomi (AMK), Turku, K23
-
PSOSS23VSosionomi (AMK), Turku, verkko S23
-
PSOSS22VSosionomi (AMK), Turku, verkko S22
-
PSOSS24VSosionomi (AMK), Turku, verkko S24
-
PSOSTS24Sosionomi (AMK), Turku, S24
- Opintojakso
- TH00CA56
Arviointiasteikko
H-5
Sisällön jaksotus
Valinnainen Työyhteisön ja työyksikön johtaminen -jakso tukee kaikille sosionomi-opiskelijoille pakollista Työyhteisötaidot ja lähijohtaminen -jaksoa.
Ajankohta 1.9.2025-3.11.2025
Ma 8.9.2025 kurssitapaaminen: johdantoa opintojaksolle ja teemaan, osasuoritukset klo 16-18 /JK
Ma 15.9.2025 klo 16-18 Sosiaalialan johtaminen 2020-luvulla /JK
Ma 13.10.2025 klo 16-18 Johtajuus monikulttuurisessa työyhteisössä /JK
Ma 27.10.2025 klo 16-18 Monipaikkainen työ ja uusi johtamisviestintä /JK
Ma 3.11.2025 klo 16-18 Itsetuntemus ja oman johtajuuden arviointi + tentti / JK
Zoom-linkki verkkotapaamisiin löytyy itslearning oppimisympäristöstä
Tavoitteet
• tiedät ja osaat soveltaa johtamisen nykysuuntauksia esihenkilötyössä
• tiedät ja osaat soveltaa työssä työyhteisöjohtamisen menetelmiä
• osaat toimia työyhteisön lähijohtajana organisaation strategisten ja operatiivisten tavoitteiden mukaisesti
• osaat johtaa itseäsi sekä arvioida omaa johtamisosaamistasi ja –profiiliasi asiakkuuksien, suunnitelmien, talouden, tulosten ja hyvinvointivaikutusten näkökulmista
• osaat kehittää johtamisviestintäosaamistasi ja strategisesti suunnitella ja johtaa työyhteisön viestintää
Sisältö
• uudistuva lähijohtaminen 2020-luvulla eri hyvinvointipalveluissa
• tavoitejohtaminen, osaamisen johtaminen ja johtamisen menetelmiä
• työyksikön toiminnan ja laadun kehittäminen esihenkilötyössä
• itsetuntemus ja oman johtajuuden arviointi
• johtamisviestinnän suuntaukset ja vaikuttajaviestintä
• digitaalinen yhteisöviestintä ja etäjohtaminen
Kansainvälisyys
Keskusteleva opetus
Verkkoluennot
Jaksotehtävät (Suoritukset 1-3)
Tentti
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Suoritus 1: Kurssitapaamiset + verkkokeskustelu 1 op (hyl./hyv.) 8.9.-3.11 (Itsetuntemus ja oman johtajuuden arviointi pienryhmissä)
Suoritus 2: Sosiaalialan johtaminen 2020-luvulla 1,5 op (hyl./hyv.). 1.9-15.9 Ryhmätehtävä / vertaisarviointi
Suoritus 3: Johtajuus monikulttuurisessa työyhteisössä 1 op (hyl./hyv.). 1.9.-13.10 Yksilöllinen verkkokurssi
Suoritus 4. Monipaikkainen työ ja uusi johtamisviestintä 1,5 op. /hyv./hyl.) 13.10-31.10 Yksilötehtävä. / opettajapalaute
Suoritus 5: Opintojakson yksilötentti (hyl.-K5)